Геймифицированная HR-платформа
для поддержки и развития сотрудников
Влияние признания и открытых коммуникаций
на результаты бизнеса
С 2012 года команда «Пряников» собирает мировые практики нематериальной мотивации сотрудников и результаты исследований, подтверждающие положительное влияние признания и открытых коммуникаций на  результаты бизнеса.

Вышлем эту подборку – свой «золотой фонд» доказательных цифр – ответившим на 4 небольших вопроса.
4 маленьких вопроса,
и мы отправим вам нашу подборку исследований
Ура! Укажите, пожалуйста, куда высылать материалы
1. Ваши задачи в компании (выберите несколько)
2. Ваша компания называется
3. Корпоративный сайт
4. Сколько сотрудников работает в вашей компании?

Остались вопросы?
Мы на связи!