Увеличим вовлеченность ваших сотрудников на 60%
+7 (926) 5826 505
info@pryaniky.com

Увеличьте вовлеченность сотрудников на 60%

с помощью программы признания от «Пряников»
ПОЛУЧИТЕ ДОСТУП К ДЕМО-СТЕНДУ
Запуск
от одной недели
Работает для аудитории
любого возраста
10 лет экспертизы в области мотивации персонала
по версии CNews
В ТОП-10 лучших корпоративных порталов
В шорт-листе премии
Russian Employee Experience Awards 2025
В номинации – За вклад
в развитие индустрии
по версии рейтинга WOW PRO
Лучший Провайдер HR-геймификации
Программа, которая будет в полной мере соответствовать задачам, культуре
и особенностям вашей компании
  • Экономика заслуг
    Единая система правил признания и нематериального вознаграждения избавит вас от хаотичных и несогласованных корпоративных конкурсов.

    А еще от вопросов о том, что ценнее — стать наставником, рекомендовать в компанию друга или провести мастер-класс для коллег.
    У каждой активности будет свое место в общей экономике заслуг.
  • Пульт управления признанием
    Функциональная административная панель позволит управлять составом поощряемых активностей и правилами вознаграждения без привлечения программистов.
  • Цифровые профили достижений

    Карта сильных сторон и заслуг сотрудников будет формироваться автоматически и сохраняться навсегда. А значит, информация о достижениях больше не будет теряться в разрозненных таблицах и памяти руководителей.

  • Коммуникационная среда
    Единое коммуникационное пространство соберет в себе актуальные события о новых заслугах сотрудников.
    Вирусный эффект обеспечит принцип «Люди делают то, что на их глазах делают другие люди» — коллеги будут видеть проявления ролевых моделей не только на ежегодном награждении сотрудников года, а каждый день.
    А еще вам не нужно будет составлять о происходящем специальные пресс-релизы.

  • Игровые механики – Геймификация

    Конструктор легких игровых механик — виртуальной валюты, бейджей, рейтингов, квестов, викторин.
    Он поможет не просто оцифровать систему нематериальной мотивации, но превратить её в уникальный вовлекающий мир, который будет в полной мере соответствовать вашей корпоративной культуре и особенностям аудитории.
  • Магазин привилегий

    Сотрудники сами выберут, в какие блага они хотят конвертировать свою «корпоративную карму».

    Вам больше не нужно придумывать призы для каждого отдельного конкурса, достаточно наполнить витрину подарками, сертификатами или суперсилами, а дальше сотрудники сами решат, на что будут копить.

Экономика заслуг
Экономика заслуг
Пульт управления признанием
Цифровые профили достижений
Коммуникационная
среда
Игровые механики
(геймификация)
Магазин привилегий
Единая система правил признания и нематериального вознаграждения избавит вас от хаотичных и несогласованных корпоративных конкурсов.

А еще от вопросов о том, что ценнее — стать наставником, рекомендовать в компанию друга или провести мастер-класс для коллег.

У каждой активности будет свое место в общей экономике заслуг.

Максимально быстро

Готовый сценарий на базе благодарностей между сотрудниками (peer-to-peer recognition).

Проверено 10-летним опытом!

ХОЧУ ЗАПУСТИТЬ БЫСТРО
запустим за одну неделю.

Адаптируем под особенности вашей корпоративной культуры и ценностей;

настроим на платформе;
выделим технического специалиста на весь срок проекта;
научим использовать и поддержим на запуске;
«Под ключ»: с учетом всех пожеланий
Мы предложим решение с учетом ваших задач, особенностей, корпоративной культуры и аудитории.
ХОЧУ МАКСИМАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ
проведем онлайн-обучение о том, как пользоваться настройками платформы и как вовлечь сотрудников;
Разработаем несколько вариантов концепций для вашей программы признания;
понравившуюся концепцию детализируем до уровня подробного перечня – действий, правил, бейджей и прочего;
настроим и продемонстрируем сценарий на платформе «Пряники»;
подберем курс игровой валюты для формирования цен на призы и научим этим курсом управлять;
в течение месяца после старта будем активно поддерживать и консультировать вас;
выделим технического специалиста на поддержку на весь срок проекта.
Выберите свой вариант
Для компаний со штатом от 100 человек
Результаты клиентов «Пряников»
  • Оценка клиентского сервиса повысилась
    с 3,7 до 4,9 баллов (из 5)
    Клиент «Пряников» с 2016 г.
    «Благодаря друг друга и получая друг от друга благодарности, сотрудники проживают ценности, глубоко пропускают их через себя и учатся им следовать.
    Суммарное время опозданий снизилось за год в 10 раз.»

    Интервью с директором по персоналу Ticketland Светланой Муратовой
  • Объединили коллег
    в сообщество
    Клиент «Пряников» с 2018 г.
    «Удалось разрушить барьер, который мешал людям делиться друг с другом информацией.

    Благодаря DHLWOOD, сотрудники компании лучше узнают и понимают друг друга, взаимно обогащаются культурой, знаниями и опытом.»

    Интервью с Ириной Барышниковой, менеджером по развитию отдела по работе с клиентами и сервисных отделений DHL Express
  • Создали единую систему нематериальной мотивации
    клиент «Пряников» с 2021 г.
    «Мы запустили корпоративный мир «Цивилизация», чтобы объединить уже имеющуюся систему многочисленных конкурсов для сотрудников в единую упорядоченную мотивационную программу, так, чтобы она при этом была увлекательной, «с огоньком», подталкивала сотрудников включаться в фокусы компании и достигать успехов в клиентском сервисе, продажах, лидерстве.»

    Интервью с Татьяной Шпаковой, лидером проекта компании Спортмастер
Получи подборку интервью с клиентами «Пряников»
отзывы сотрудников и детали реализации проектов в DHL Express, Ticketland.ru, Спортмастер и других компаниях
С «Пряниками» удобно и безопасно
  • Доступ с любого устройства
    Платформа доступна в виде веб-сервиса и мобильного приложения (iOS, Android).
  • Безопасная обработка персональных данных
    «Пряники» входят в Реестр отечественного ПО и соответствуют ФЗ-152.
  • Решение поставляется
    как SAAS или On-premise
    SAAS – в Яндекс.Облаке, on-premise (коробка) – на ОС Windows или Linux.
  • Интеграция с корпоративными учетными и коммуникационными системами
    Готовые интеграции с Active Directory, 1C, SharePoint Server, Битрикс24 (on-premise), Teams, интеграция с любой учетной системой по модели обращения к API или обмена файлами – под ключ.
Как может выглядеть ваш проект

Html code will be here

Мировые практики:
Часто задаваемые вопросы
Увеличим вовлеченность ваших сотрудников на 60%

• Готовый сценарий
• Запуск от 1 недели
• работает для сотрудников любого возраста

Пишите: расскажем детали, покажем как работает!
УВЕЛИЧИМ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ВАШИХ СОТРУДНИКОВ НА 60%
• готовый сценарий на платформе «Пряники»
• запуск от 1 недели
• подходит для сотрудников любого возраста
+7(926) 582 6505
info@pryaniky.com